Managementsysteme zur Korruptionsbekämpfung - Anforderungen mit Leitlinien zur Anwendung
Kurzreferat
Dieses Dokument legt Anforderungen fest und bietet Leitlinien für den Aufbau, die Implementierung, Aufrechterhaltung, Überprüfung und Verbesserung eines Managementsystems zur Korruptionsbekämpfung. Das System kann eigenständig oder in ein übergreifendes Managementsystem integriert sein. In Bezug auf die Tätigkeiten der Organisation behandelt dieses Dokument Folgendes: - Korruption im öffentlichen, privatwirtschaftlichen und gemeinnützigen Sektor; - Korruption durch die Organisation; - Korruption durch das Personal der Organisation, das im Auftrag oder zum Vorteil der Organisation handelt; - Korruption durch Geschäftspartner der Organisation, die im Auftrag oder zum Vorteil der Organisation handeln; - Korruption der Organisation; - Korruption des Personals der Organisation in Verbindung mit den Tätigkeiten der Organisation; - Korruption der Geschäftspartner der Organisation in Verbindung mit den Tätigkeiten der Organisation; - direkte und indirekte Korruption (z. B. angebotene oder angenommene Bestechungsmittel mittels einer oder durch eine Drittpartei). Dieses Dokument ist nur anwendbar für Korruption. Es legt Anforderungen fest und bietet Leitlinien für die Gestaltung eines Managementsystems, das eine Organisation darin unterstützt, Korruption zu vermeiden, zu erkennen und zu bekämpfen und Gesetze zur Korruptionsbekämpfung und die für ihre Tätigkeiten anzuwendenden Selbstverpflichtungen zu erfüllen.
Beginn
2026-04-15
WI
CSF20067
Geplante Dokumentnummer
DIN EN ISO 37001
Projektnummer
17500038
Zuständiges nationales Arbeitsgremium
NA 175-00-01 AA - Governance und Compliance-Management
